Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Account Manager - Finance Sales (m/w/d)

  • Stunden: Full-time/Part-time
  • Standort: Bonn
  • Team: Sales, Sales Operations & Customer Care
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Warum Scout24?

Sprengnetter, seit 2023 Teil der Scout24-Gruppe, vereinfacht seit 1978 die Immobilienbewertung und macht sie sicherer sowie effizienter. Das Unternehmen unterstützt Partner in der Kredit- und Immobilienwirtschaft mit innovativen Softwarelösungen, aktuellen Marktdaten, professionellen Dienstleistungen, Fachliteratur sowie vielfältigen Weiterbildungsangeboten. Durch Tochterunternehmen in Österreich und Italien treibt Sprengnetter zudem die Internationalisierung seines Geschäfts voran. Mit über 200 Mitarbeitenden setzt das Unternehmen Maßstäbe in der Branche.Wenn das für dich interessant klingt, freuen wir uns, dich bei uns zu begrüßen! Auch wenn du vielleicht nicht alle Anforderungen der Stelle erfüllst, sind wir gespannt auf den Mehrwert, den du in unser Team einbringen kannst. Wachse mit uns! Willkommen zu Hause!

Neben unseren Mitarbeiter:innen und unserer Unternehmenskultur bieten wir tolle Benefits, die Scout24 zu einem großartigen Arbeitsplatz machen!

  • Gehalt: Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket
  • Altersvorsorge: Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge an und unterstützen deine eigene Beitragszahlung mit einem attraktiven Zuschuss.
  • Flexibilität: Entscheide selbst, wo du am effektivsten arbeitest. Wir bieten dir ein hybrides Arbeitsmodell mit zwei Präsenztagen pro Woche im Büro und die restlichen Tage darfst du dir frei einteilen. Wir bieten dir 30 Tage Urlaub pro Jahr.
  • Dein neues Büro: Ab September erwartet Dich unser neues Büro in Bonn, ein moderner Arbeitsplatz mit Raum für Zusammenarbeit und Austausch.
  • Gesundheit: Urban Sports Club, regelmäßige Gesundheitschecks
  • Nutze unsere Produkte: Als Mitarbeiter:in kannst du unsere Plus-Mitgliedschaft für Mieter:innen auf ImmoScout24 nutzen, um eine neue Wohnung zu finden.
  • Mobilität: Wir bezuschussen Job Bikes und bieten kostenfreie Ladestationen für E-Bikes und -PKW.
  • Weiterbildung: Umfassendes, zertifiziertes und international anerkanntes Weiterbildungsangebot der Sprengnetter Akademie

 

Was wünschen wir uns von Dir?

  • Portfolio Management: Du baust eigenverantwortlich dein eigenes Kundenportfolio im Bankensegment auf und entwickelst langfristige Beziehungen zu relevanten Entscheider:innen.
  • Neukundengewinnung: Du beobachtest den Markt, identifizierst neue Geschäftspotenziale und gewinnst sowohl aktiv Neukund:innen als auch qualifizierte Inbound-Leads.
  • Bedarfsanalyse & Lösungsverkauf: Du identifizierst die Bedürfnisse deiner Zielgruppe und positionierst unsere Bewertungslösungen mit einem lösungsorientierten Vertriebsansatz.
  • End-to-End Sales: Du verantwortest den gesamten Sales Cycle, von der Erstansprache über Beratung, Demos und Angebotserstellung bis hin zum erfolgreichen Vertragsabschluss.
  • Außendienst: Du planst und führst deutschlandweit persönliche Kundentermine sowie Messeauftritte durch und baust dein Netzwerk im Bankenumfeld kontinuierlich aus.

Was bringst Du schon mit? 

  • B2B Sales: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im B2B Vertrieb, idealerweise im SaaS-, Software- oder erklärungsbedürftigen Dienstleistungsumfeld
  • Bankenexpertise: Du bringst relevante Erfahrung im Bankenumfeld mit, beispielsweise durch eine Tätigkeit bei einer Bank oder im Vertrieb an Banken; ein bestehendes Netzwerk ist von Vorteil
  • Kommunikationsstärke: Du trittst souverän auf, kommunizierst sicher mit Entscheider:innen und baust vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf
  • Arbeitsweise: Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und behältst auch bei längeren Sales Cycles dein Ziel im Blick
  • Kundenorientierung&CRM: Du gehst gerne auf Menschen zu, begeisterst Kund:innen für komplexe Lösungen und nutzt CRM-Systeme, idealerweise Salesforce
  • Sprachkenntnisse: Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • KI: Du hast Erfahrung in der effektiven Nutzung von KI-Tools zur Steigerung von Produktivität und Problemlösung

 

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Schick uns gerne Deine Unterlagen und sag uns, warum Du zu uns gehörst.

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        Falls du eine Schwerbehinderung oder eine Gleichstellung hast: Möchtest du, dass die Schwerbehindertenvertretung in Ihren Bewerbungsprozess involviert wird? (freiwillige Angabe)

        Wenn du auch für weitere Positionen in der Scout24-Gruppe berücksichtigt werden möchtest, brauchen wir dein Einverständnis.
        Ich erteile meine Einwilligung in die Speicherung, Verarbeitung, und Weitergabe meiner personenbezogenen Daten gemäß den hier abrufbaren, näheren Informationen zur Einwilligungserklärung. Ich kann meine Einwilligung jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen.

        If you want to be considered for any other job positions within the Scout24 Group, we need your agreement. 
        I agree to the collection, processing and use of my application and personal data in accordance with the linked terms of use regarding the processing of my application and personal data. I may revoke my consent at any time with regard to the future processing of my personal data.

        Datenschutzrechtliche Einwilligungserklärung / Data protection consent *

        Deine Kontaktpersonen

        Alice Wrede
        Head of Talent Acquisition
        Fulya Sugecmez
        Senior Talent Acquisition Manager
        Akash Praharaj
        Senior Talent Acquisition Manager
        Cassy Elsner
        Senior Talent Acquisition Manager

        Diversity, Equity and Inclusion

        Wir als Scout24 schätzen und fördern die Vielfalt, die unsere Mitarbeiter:innen an individuellen Eigenschaften, Talenten und Perspektiven in das Unternehmen einbringen. Denn wir sind davon überzeugt, dass genau diese Vielfalt die Basis unseres Erfolgs ist. Menschen können nur dann ihr Bestes geben, wenn sie sich als Person sicher, geschätzt und respektiert fühlen. Bei uns sind alle willkommen – unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Identität, Hautfarbe, Staatsbürgerschaft, Migrationsgeschichte, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder Familienstand. Scout24 hat den Anspruch, alle Mitarbeiter:innen bestmöglich zu unterstützen und zu fördern. Mit unseren 58 Nationalitäten leben wir Diversity und wollen die Vielfalt in unserem Unternehmen weiter stärken. Je vielfältiger unsere Teams sind, desto mehr Erfahrungen und Ideen fließen in unsere Produkte ein. Dadurch können wir sie noch besser auf die Bedürfnisse unserer Kund:innen zuschneiden. Zudem erhöht ein inklusives Arbeitsumfeld die Loyalität und Motivation der Mitarbeitenden.