Nachhaltigkeit

„Was mich jeden Tag aufs Neue motiviert, ist das gute Gefühl, den entscheidenden Unterschied zu machen. Bei Scout24 hinterfragen wir konstant den Status quo – um Ressourcen zu schonen, noch besser zu wirtschaften und nachhaltig zu wachsen.“

Tobias Hartmann,
CEO der Scout24 SE

Wir werden unserer Klimaverantwortung gerecht

Wir nutzen konsequent erneuerbare Energien, reduzieren unseren Verbrauch und minimieren unsere Emissionen, um unseren Beitrag zum Erreichen des Übereinkommens von Paris zu leisten.

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Wir schaffen inklusive Räume

Als People Company schaffen wir eine diverse, inklusive und inspirierende Arbeitskultur und nutzen unser Geschäftsmodell, um die Gesellschaft mithilfe unserer Fähigkeiten mitzugestalten.

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Wir schaffen ein wertebasiertes Business

Wir verankern wertebasiertes Handeln im ganzen Unternehmen und setzen Standards, um als digitaler Marktplatz Verantwortung gegenüber unseren Kund:innen und Nutzer:innen zu übernehmen.

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Nichtfinanzielle Erklärung 2022

Verantwortung zu übernehmen, liegt in unserer DNA. In unserer nichtfinanziellen Erklärung 2022 erfahren Sie, wie wir uns engagieren.

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Wir haben unserer ersten Bericht zu Vielfalt, Gleichstellung und Inklusion (Diversity, Equity & Inclusion, kurz: DEI) veröffentlicht und geben damit einen Überblick über unsere Strategie, Ziele und Maßnahmen in diesen Themen.

Hier geht's zum Scout24 Diversity, Equity & Inclusion Bericht 2022.

Methodikhandbuch Corporate Carbon Footprint 2021

Dieses Handbuch bietet eine transparente Dokumentation zur Methodik der Datenerhebung, Qualitätssicherung und Berechnung unserer CO2e-Emissionen 2021. Die Klimabilanz findet ihr in der nichtfinanziellen Erklärung 2022.

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